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.: Forum Autonomie, autogestion : flexibilité, dérives et droits sociaux - NICC - :.

Sociaal Statuut van de kunstenaar-Statut social pour les artistes - NICC --Yasmina Kherbache
>> 22/01-11h: -Salle: A017 -
Les artistes sont sur pied d’égalité avec les salariés sauf s’ils optent pour le statut d’indépendant. Les artistes qui désirent s’établir comme indépendants doivent pouvoir prouver leur indépendance tant administrative que financière. Afin de promouvoir l’inscription au régime de salarié, une partie des cotisations patronales sont dispensées. Afin de diminuer la charge administrative des employeurs, quelques réformes sont appliquées au niveau de la régularisation des allocations familiales et du pécule de vacances.
Les donneurs de missions occasionnels des artistes peuvent dès lors aisément faire appel à des bureaux d intérims afin d’engager des artistes. Pour ce faire, il est prévu de créer des bureaux d’intérims spécifiques, portant la dénomination Bureau Social pour les Artistes. Ces agences sont des bureaux d’intérim spécialisés qui pour l’artiste remplissent le rôle d’employeur et de ce fait déchargent le donneur de mission de tout le dossier administratif concernant ses obligations patronales. Le nouveau statut social fait naître de nombreuses questions.
Yasmina Kherbache est consultante pour le Ministre de l’Emploi et du Travail.
www.nicc.be -
www.helpdeskkunsten.be
(nl): Sociaal statuut van de kunstenaren Kunstenaars worden gelijkgesteld met werknemers, tenzij ze zelf opteren voor het zelfstandigenstatuut. Kunstenaars die zich als zelfstandige wil vestigen moeten wel kunnen aantonen dat ze daar organisatorisch en financieel toe in staat zijn. Om de inschrijving in het werknemersregime te bevorderen wordt een deel van de patronale bijdragen vrijgesteld. Om de administratieve last van de werkgevers te verlichten, worden hervormingen doorgevoerd in de regulering van de kinderbijslag en het vakantiegeld. Occasionele opdrachtgevers van kunstenaars kunnen dan weer makkelijker beroep doen op uitzendarbeid om kunstenaars tewerk te stellen. Hiertoe wordt de oprichting van specifieke uitzendbureaus voorzien, m.n. de Sociale Bureaus voor Kunstenaars. Deze SBK's zijn specifieke uitzendkantoren die ten aanzien van de kunstenaar de rol van werkgever spelen en de opdrachtgever bijgevolg ontlasten van alle administratieve patronale verplichtingen. Dit nieuw sociaal statuut doet uiteraard een hele boel vragen rijzen.
Yasmina Kherbache is adviseur voor het Minister van tewerkstelling en arbeid.

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